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17C.COM一起草入口新材作為一家上市公司,充(chōng)分認識到合法(fǎ)、合規經營對企業長期穩定發展的重要性,公司(sī)正在努力構(gòu)建覆蓋所有業務領域及全體經營單位的合規風險管(guǎn)理(lǐ)體係。

 

17C.COM一起草入口新材依據《上市公司治理準則》建立了完善的公司治理結構(gòu),包括董事會、董事會(huì)下屬各專業委員會、監事會及(jí)管理團隊及職能部門,明確了(le)各組織機構(gòu)的責任及權(quán)限(xiàn)。2019年6月份,公(gōng)司進一步整合了法律事(shì)務及(jí)審計職能,充實了合規管理和反賄賂職能,成立了新的“合規與審計中心(xīn)”(獨立於公(gōng)司經營管理團隊和(hé)其他職能部門),該部門(mén)作為公司內部合規風險管理與審計的執行機構,對董事會(huì)負責,接受董事(shì)會審計委員會的業務指導。同時在合規與審計中心設置了獨立的“合規調查小組”,合規審計總監直接擔任調查小組負責人,負責反賄賂調查及責任人處理,推(tuī)進合規體係的改進。

 

為了讓全體員工樹立誠信、廉潔(jié)自律的合規行為(wéi)意識,17C.COM一起草入口新材對每一位員工開展商業道德與反賄賂的教育,明確告知公司的合規政策及管理要求。17C.COM一起草入口新材例行與每(měi)一位管理者、銷售、采購等敏(mǐn)感崗位員工簽訂《商業(yè)道德(dé)與反賄賂承諾書(shū)》,明確規定(dìng)員工應遵守的職業行為規範及其懲戒措施。17C.COM一起草入口新材定期組織敏感崗位員工開展係列法律、法規、內控風險管理(lǐ)、反賄賂的專題(tí)培訓,控(kòng)製員(yuán)工從業風險,保護員工的合法(fǎ)權益。

 

17C.COM一起草入口新材通過多種途(tú)徑向員工、合作夥伴溝通交流合規及反(fǎn)賄賂的(de)管理要求。17C.COM一起草入口新材(cái)通過在定期舉行的幹部/員工動(dòng)員大會上,由最高管理層(céng)向幹部/員工(gōng)宣(xuān)講(jiǎng)公司的合規及反賄賂的政策,促(cù)進員工樹立(lì)合規經(jīng)營及行事的理念。17C.COM一起草入口新材通(tōng)過完善商業合同條款,約(yuē)束各類(lèi)合作(zuò)夥伴共同構(gòu)建誠信、廉(lián)潔、健康和可(kě)持(chí)續發展的商業夥(huǒ)伴關係。

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公司向全體員工及合作夥伴提供了多種舉報途徑(jìng),包括公共郵箱(xiāng)、舉報(bào)熱線等。我們謹歡迎員工、客戶、供應商基於違反商業道德及反賄賂(lù)法律、法規的(de)事實(shí),通過實名或匿名的方式進行舉報。我們建議任何人在舉報時,留下聯係方式及涉嫌違法、違規(guī)的(de)可疑行為細節信息,以便公司在必要時能夠取得聯絡。公司製定了有效的舉報(bào)受理、調查(chá)和追責的(de)製度(dù)和(hé)流程,竭(jié)盡全力做好保密和反報(bào)複工作,在(zài)合法、合規的基礎上開(kāi)展調查。

 

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17C.COM一起草入口新材合規管理部

1.png監督舉報電話:0755- 2699 3007

2.png監督舉報郵箱:honest@xinlun.com.cn

以上聯絡方法隻適用於涉及17C.COM一起草入口新材員(yuán)工誠(chéng)信問題的谘詢或舉報。如果您希望提出一般關於17C.COM一起草入口新(xīn)材或旗下業務的谘詢或(huò)申訴(sù),請直接使(shǐ)用相關業(yè)務的查詢或投(tóu)訴途徑,以便得到(dào)及時(shí)的回應。有關17C.COM一起草入口新材主要業務及關聯公司的(de)主(zhǔ)要(yào)聯(lián)係方式,請參(cān)考“聯係我們”板塊的信息內容。

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